برنامج تطوير قدرات القادة: استراتيجيات القيادة العابرة للثقافات

الأساليب المتقدمة وأفضل الممارسات لإدارة فرق متنوعة وتحفيز التعاون الدولي والابتكار
برنامج تطوير قدرات القادة: استراتيجيات القيادة العابرة للثقافات

نظرة عامة على تحسين الذكاء الثقافي (CQ):

تهدف  هذه الدورة إلى تعزيز مهارات الذكاء الثقافي (CQ)،  تتجاوز دورتنا التدريبية للذكاء الثقافي الأساليب التقليدية، وتقدم مسارات شخصية للقادة والموظفين والمنظمات الطامحين للتقدم في الساحة العالمية. يغطي برنامجنا التدريبي للذكاء الثقافي جوانب مثل  الذكاء الثقافي للقادة، تدريب الموظفين على الذكاء الثقافي، ، و مهارات الذكاء الثقافي. يعزز نهجنا  قدرة المشاركين على التكيف والابتكار والقيادة في بيئات ثقافية متنوعة، مما يسد فجوة واضحة في بيئة العمل الحديثة.

 

الجمهور المستهدف:

  • القادة الذين يسعون إلى تطوير مهارات الذكاء الثقافي
  • المحترفون في مجال الموارد البشرية الذين يحتاجون إلى تدريب الموظفين على الذكاء الثقافي
  • المدراء المهتمون بالعمل ضمن البيئة متعددة الثقافات
  • رواد الأعمال

 

الأقسام المستهدفة:

  • الموارد البشرية
  • الإدارة العليا
  • التدريب والتطوير 
  • المبيعات والتسويق
  • المشتريات و إدارة التعاقد

 

القطاعات المستهدفة:

  • الرعاية الصحية
  • تكنولوجيا المعلومات
  • المالية
  • الضيافة
  • التعليم
  • الهيئات الحكومية و ما في حكمها

 

أهداف الدورة:

في نهاية هذه الدورة سيتمكن المشاركين من:

  • فهم وتطبيق الذكاء الثقافي في مكان العمل
  • اتقان مهارات الذكاء الثقافي
  • تطوير مهارات القيادة من خلال الذكاء الثقافي

 

منهجية التدريب:

يجمع برنامجنا التدريبي للذكاء الثقافي بين طرق متنوعة لتعزيز التعلم، بما في ذلك الجلسات التفاعلية، العمل الجماعي، دراسات الحالة، وجلسات التغذية الراجعة. نحن نركز على التطبيقات العملية، مع التركيز على كيفية تحسين الذكاء الثقافي،  تتضمن دورتنا مواد تدريبية متنوعة، محاكاة، وأمثلة واقعية. سيتم توجيه المشاركين من خلال قبل خبراء المجال، لضمان تجربة فعالة.

 

أدوات الدورة:

  • كتيبات عمل حول  الذكاء الثقافي 
  • مواد قراءة حول الذكاء الثقافي
  • قوائم تحقق

 

محتوى الدورة:

اليوم 1: الولايات المتحدة و كندا 

  • الموضوع 1: مقدمة في دورة الذكاء الثقافي
  • الموضوع 2: القيم و المبادئ والثقافة في الولايات المتحدة و كندا 
  • الموضوع 3: القيادة في الولايات المتحدة و كندا 
  • الموضوع 4: التفاعل مع الموظفين في الولايات المتحدة و كندا 
  • المراجعة: ملخص ورؤى

 

اليوم 2: أوروبا الأنجلوساكسونية و الجرماني

  • الموضوع 1: القيم و المبادئ و الثقافة في الدول الأنجلوساكسونية و الدول الجرمانية
  • الموضوع 2: بناء الفريق والقيادة في أوروبا الأنجلوساكسونية
  • الموضوع 3: بناء الفريق والقيادة في أوروبا الجرمانية
  • الموضوع 4: التعاملات التجارية و البروتوكولات في أوروبا الأنجلوساكسونية و الجرمانية
  • الموضوع 5: دراسات حالة 
  • المراجعة: التأمل في صفات القيادة

 

اليوم 3: أوروبا الشرقية-أوروبا اللاتينية

  • الموضوع 1: الاتصال و البروتوكولات في  أوروبا الشرقية-أوروبا اللاتينية
  • الموضوع 2: القيم و المبادئ و الثقافة في  أوروبا الشرقية-أوروبا اللاتينية
  • الموضوع 3: القيادة في  أوروبا الشرقية-أوروبا اللاتينية
  • الموضوع 4: التفاعل مع الموظفين في  أوروبا الشرقية-أوروبا اللاتينية 
  • المراجعة: ملخص ورؤى

 

اليوم 4: أمريكا اللاتينية، آسيا الكونفوشيوسية، جنوب آسيا

  • الموضوع 1: الاتصال و البروتوكولات في كل من أمريكا اللاتينية، آسيا الكونفوشيوسية، جنوب آسيا
  • الموضوع 2: القيم و المبادئ و الثقافة في  كل من أمريكا اللاتينية، آسيا الكونفوشيوسية، جنوب آسيا
  • الموضوع 3: القيادة في  كل من أمريكا اللاتينية، آسيا الكونفوشيوسية، جنوب آسيا
  • الموضوع 4: التفاعل مع الموظفين في  كل من أمريكا اللاتينية، آسيا الكونفوشيوسية، جنوب آسيا 
  • المراجعة: رؤى وتطبيقات

 

اليوم 5: أفريقيا والمنطقة العربية. 

  • الموضوع 1: الاتصال و البروتوكولات في كل من  أفريقيا و المنطقة العربية
  • الموضوع 2: القيم و المبادئ و الثقافة في  كل من أفريقيا و المنطقة العربية
  • الموضوع 3: القيادة في  كل من  أفريقيا و المنطقة العربية
  • الموضوع 4: التفاعل مع الموظفين في أفريقيا و المنطقة العربية
  • المراجعة: رؤى وتطبيقات

 

كيف تختلف هذه الدورة عن الدورات الأخرى:

تتجاوز هذه الدورة التدريب التقليدي، مقدمة تجربة شاملة ومخصصة. تركز دورتنا على تدريب الذكاء الثقافي في الأعمال، مع التركيز على السيناريوهات العملية.  يتم تعديل برنامجنا التدريبي للذكاء الثقافي بحسب احتياجات المشاركين، مما يضمن أفضل استفادة على الصعيدين الشخصي والمهني.

ساعات معتمدة: 5 ساعة في اليوم

وضع الدورة: دوام كامل

مقدم الدورة: مركز (Agile Leaders) للتدريب

جاري تحميل الأحداث...
الصورة الموقع التواريخ المدة النمط السعر الإجراءات
دبي دبي الأسبوع 17, 2026
20 - 24 ابريل 2026
5 أيام حضوري €4,500
أمستردام أمستردام الأسبوع 17, 2026
20 - 24 ابريل 2026
5 أيام حضوري €5,700
براغ براغ الأسبوع 17, 2026
26 - 30 ابريل 2026
5 أيام حضوري €6,000
كيب تاون كيب تاون الأسبوع 18, 2026
03 - 07 مايو 2026
5 أيام حضوري €6,000
برشلونة برشلونة الأسبوع 19, 2026
04 - 08 مايو 2026
5 أيام حضوري €5,700
مدريد مدريد الأسبوع 20, 2026
11 - 15 مايو 2026
5 أيام حضوري €5,700
اسطنبول اسطنبول الأسبوع 21, 2026
18 - 22 مايو 2026
5 أيام حضوري €4,500
القاهرة القاهرة الأسبوع 23, 2026
01 - 05 يونيو 2026
5 أيام حضوري €4,100
ميلان ميلان الأسبوع 23, 2026
01 - 05 يونيو 2026
5 أيام حضوري €5,700
لندن لندن الأسبوع 24, 2026
08 - 12 يونيو 2026
5 أيام حضوري €5,700
الدوحة الدوحة الأسبوع 24, 2026
14 - 18 يونيو 2026
5 أيام حضوري €5,500
طوكيو طوكيو الأسبوع 26, 2026
22 - 26 يونيو 2026
5 أيام حضوري €10,000
أمستردام أمستردام الأسبوع 27, 2026
29 يونيو - 03 يوليو 2026
5 أيام حضوري €5,700
كوالالمبور كوالالمبور الأسبوع 27, 2026
29 يونيو - 03 يوليو 2026
5 أيام حضوري €5,200
باريس باريس الأسبوع 29, 2026
13 - 17 يوليو 2026
5 أيام حضوري €5,700
المنامة المنامة الأسبوع 29, 2026
19 - 23 يوليو 2026
5 أيام حضوري €4,700
جوهانسبرغ جوهانسبرغ الأسبوع 30, 2026
26 - 30 يوليو 2026
5 أيام حضوري €6,000
فيينا فيينا الأسبوع 32, 2026
03 - 07 اغسطس 2026
5 أيام حضوري €5,700
دبي دبي الأسبوع 35, 2026
24 - 28 اغسطس 2026
5 أيام حضوري €4,500
لندن لندن الأسبوع 40, 2026
28 سبتمبر - 02 اكتوبر 2026
5 أيام حضوري €5,700
footer.svg